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Estructura abstracta

Oferta de
SERVICIOS

ENTRENAMIENTO DE
EQUIPOS Y PERSONAS

Desarrollo de Habilidades

Mediante una metodología activa, los

participantes pueden integrar conocimientos y

actitudes, aplicándolos a situaciones y tareas

reales de forma desafiante.

Experiencias Outdoor

Integramos al equipo, mediante experiencias de

desafío grupal, en entornos atractivos fuera del

espacio de trabajo

Te presentamos una de nuestras últimas Experiencias Outdoor realizadas.

GESTIÓN Y DESARROLLO
DE PERSONAS

Desarrollo Organizacional

Selección y Hunting

  • Definición de perfil.

  • Entrevista, en nuestras oficinas o en las del cliente.

  • Evaluación psicolaboral.

  • Entrevista por competencias.

  • Assessment Center.

  • Gestión administrativa, documentación para contratación.

Apoyo a Gestión de Personas

  • Descripción de cargos.

  • Diseño y revisión de políticas de RRHH.

  • Detección de necesidades de capacitación.

  • Diseño de plan de inducción.

  • Relaciones laborales.

  • Gestión del desempeño y del talento.

  • Planes de sucesión.

  • Cultura y clima organizacional.

  • Comunicación interna.

  • Diseño de mallas curriculares.

  • Identificación de potencial.

  • Assessment Center.

  • Gestión de Liderazgo.

  • Coaching profesional.

Desarrollo de Personas

  • Estudios de compensaciones a medida.

  • Diagnóstico de compensaciones.

  • Diseño de políticas y procedimientos.

Gestión de Compensaciones

Coaching

Es el proceso de diálogo y entrenamiento para el desarrollo de recursos personales, diseño y logro de objetivos, para personas, ejecutivos o equipos.

Coaching Ejecutivo

Es una experiencia guiada mediante preguntas para el conocimiento personal y fortalecimiento de habilidades.

Coaching
de Equipos

Esta localizado al contexto, a dificultades actuales y a la identificación de oportunidades de logro.

Seminarios

Son actividades temáticas focalizadas de carácter masivo para sensibilizar y activar el uso de nuevas visiones, técnicas o herramientas prácticas en la organización.

Seminarios
Wellness

  • Gestión de logro y empoderamiento personal.

  • Pensamiento + Juego interno.

  • Compromiso, gestión de la incertidumbre.

Entrenamiento
de Equipos

  • Gestión del logro en el negocio.

  • Integración de equipos.

  • Comunicación efectiva y feedback.

  • Liderazgo para el logro de objetivos.

Manos unidas

CEAL-SM
SUSESO

Te acompañamos en el proceso de forma integral, trabajando en base a las siguientes etapas

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12 Dimensiones para conocer el riesgo psicosocial en el trabajo.

  1. Carga de trabajo.

  2. Exigencias emocionales.

  3. Desarrollo profesional.

  4. Reconocimiento y claridad de rol.

  5. Conflicto de rol.

  6. Calidad del liderazgo.

  7. Compañerismo.

  8. Inseguridad en las condiciones de trabajo.

  9. Equilibrio trabajo y vida privada.

  10. Confiabilidad y justicia organizacional.

  11. Vulnerabilidad.

  12. Violencia y acoso.

El método tiene 7 etapas:

  1. Constitución del Comité de Aplicación (CdA).

  2. Difusión, sensibilización, disminución de los temores ante el proceso.

  3. Aplicación del cuestionario.

  4. Resultados, análisis participativo, generación de medidas de intervención.

  5. Ejecución de las medidas.

  6. Monitoreo constante de las medidas.

  7. Reevaluación.

NORMATIVAS
LEGALES

Por medio de videos, obras de teatro, cursos E-Learning, charlas, talleres y capacitaciones lideradas por profesionales y expertos relacionados a cada temática, creamos contenidos y experiencias lúdicas que permiten enseñar y dar a entender a los asistentes el mensaje deseado.

Mesa del juez

SEGURIDAD Y SALUD

EN EL TRABAJO

  • Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.

  • Identificación y Prevención de riesgos laborales.

  • Procedimientos de emergencia.

  • Normativa y actualizaciones legales.

  • Uso correcto de equipos de protección personal (EPP).

  • Primeros auxilios y respuesta ante emergencias.

CUMPLIMIENTO

NORMATIVO

  • Ley 20.393 Modelo de Prevención de Delitos.

  • Ley 21.595 Ley de delitos económicos.

  • Ley 19.913 Prevención de Lavado de Activos y Financiamiento del Terrorismo.

  • Ley 21.643 Ley Karin.

  • Ciberseguridad.

Curvas abstractas

ACTIVIDADES

MULTIDISCIPLINARIAS

Con la variedad de servicios propuestos, aportamos a la salud integral de tus colaboradores.

Tenemos alternativas online y presenciales.


Nos adaptamos a los espacios y tiempos disponibles, pudiendo fortalecer temáticas habilidades blandas, prevención de riesgos. Medioambiente o lo que el cliente requiera.

 

Todas las temáticas relevantes para la gestión de personas, equipos y organizaciones.

SOLUCIONES
AUDIOVISUALES

Web Series | Videos Corportativos | Inducciones

Creamos material audiovisual de la tematica que se requiera, con el fin de fortalecer mensajes, sensibilizar tematicas o graficar situaciones que toda organización necesita fortalecer o visivilizar.

 

Cada video se pueden enviar por WhatsApp o subir a las plataformas internas de los clientes.

​

Todo material es dinámico, entretenido y logran que los colaboradores aprendan y se informen de lo que sea necesario.

ELENCO

José Palma

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Juan Pablo Miranda

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Javiera Henández

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Nelson Muñoz

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Victor Montero

Actores en el escenario

OBRAS DE
TEATRO

Cobertura en todo Chile

Tenemos gran experiencia, contamos con un elenco estable y un equipo creativo que nos permite desarrollar variadas soluciones.

 

Adicionalmente tenemos una cartelera de obras creadas para diferentes rubros y temáticas, mismas que pueden ser adaptadas considerando la contingencia y cultura de cada cliente.

 

En caso que no tengamos la temática creada, podemos desarrollar una obra 100% a la medida.

Duración: 45 a 60 minutos.

INTERVENCIÓN
EN TERRENO

Cobertura en todo Chile

Permiten fortalecer a personas y equipos de trabajo en diversos temas, donde les entregamos herramientas reales para utilizar en su dia a dia laboral y personal, las cuales les permiten avanzar en conocimientos y logros concretos. Son lideradas por un equipo de coaches / técnicos, quienes abordan los temas de seguridad, habilidades, procedimientos y equipos de trabajo, utilizando técnicas variadas e innovadoras, lo que permite que los colaboradores entren en un ambiente de confianza, logrando motivar la conducta más segura.

LUGAR

Nos concentramos en un lugar específico o iteramos por las distintas áreas de la organización, no se afecta mayormente la producción y puede ser en todo el lugar del proyecto.

FORMATO

Las actividades son lúdicas, cercanas y participativas, logrando que los asistentes aprendan divirtiéndose, además de estrechar relaciones interpersonales.

TEMÁTICAS MÁS SOLICITADAS

Auto y Co - cuidado / Reportabilidad / Herramientas Hechizas / Planificación / Liderazgo / Actitud / Trabajo en equipo / Comunicación efectiva y resolución de conflictos / Atención al cliente.

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PREVENCIÓN DE
RIESGOS

  • Autocuidado.

  • Co-Cuidado.

  • Reportabilidad.

  • Conducción Segura.

  • Desarrollo de Programas de seguridad (anual, semestral)

  • Semanas SSOMA

  • Videos de procedimientos de seguridad

  • Manejo manual de carga

  • Simulaciones de accidentes

  • Cuidado auditivo

  • Alimentación saludable

  • Salud mental

  • Obras de teatro

  • Intervenciones en terreno

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CHARLAS, TALLERES
SENSIBILIZACIONES

Duración: 30 a 60 min.

Servicios creados a medida y que dan respuestas a necesidades organizacionales de transmitir o fortalecer mensajes contingentes.

También quedan muy bien para fortalecer campañas internas, después de una obra de teatro o de una exposición de un tema duro. 

 

Permiten transmitir mensajes claros y de la forma que la Gerencia quiere que quede instalado el mensaje al interior de la organización. 

En resumen, es una herramienta para estandarizar conceptos, disminuyendo la confusión y dobles definiciones por parte de colaboradores con temas sensibles para la organización

  • Alimentación saludable

  • Inclusión

  • Salud mental

  • Reconocimiento

  • Empatia

  • Buen trato

  • Felicidad en el trabajo

  • Trabajo y familia

CREACIÓN CURSOS
E-LEARNING

Creamos cursos E-Learning desde cero, sólo necesitas proporcionarnos el tema y el material que tengas.

 

También ofrecemos la opción de actualizar tus procedimientos internos y transformarlos en cursos interactivos.

  • Cursos 24/7

  • Correo de Bienvenida

  • Reportes

  • Diplomas

  • Responsivo

  • Cursos 100% a la Medida

Revisa nuestro catálogo de

Cursos E-Learning

MAGMA
EXPERIENCIAS

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COCINA
ENTRETENIDA

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cubierta del yate

EMBARCACIONES

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CATAS
Vinos | Café Chocolate | Cervezas

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TREKKING

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KARTING

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Cuéntanos si tienes alguna otra Experiencia que quieras desarrollar.

NUESTROS SERVICIOS
OTEC

Programas de
CAPACITACIÓN A MEDIDA

  • Competencias Técnicas.

  • Competencias Organizacionales.

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Modalidad
PRESENCIAL Y A DISTANCIA

  • Autoinstrucción.

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Acompañamiento
EN CONTINGENCIA

  • Modalidad On-Line.

  • PsicoEmocional.

  • Calidad de Vida.

  • Finanzas Personales.

MAGMA
GALERIA

NUESTROS
CLIENTES

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